Grundlaget for teambuilding kurserne er en vekselvirkning mellem praktisk sejlads, refleksion og aktiv læring. Vekselvirkningen har flere dimensioner:

UDAD: Deltagerne møder hinanden gennem et personligt og forpligtende samarbejde.

INDAD: Deltagerne øger deres kendskab til deres egne kompetencer og ressourcer i forhold til gruppens øvrige deltagere og de overordnede mål og interesser.

OPAD: Deltagerne skærper opmærksomheden på samarbejdets dynamik, og opnår færdigheder i hvordan det kan styrkes socialt og fagligt.

NEDAD: Deltagerne oplever på vandet en fantastisk natur, hvor der er højt til loftet og frit udsyn til nye horisonter. Naturens ramme og det maritime sprog sætter nye perspektiver på forandring, som har et stærkt potentiale i paralleller til organisatoriske problemstillinger i en virksomhed.